好的簡歷需要注意什么問題，福昕云模板教你制作簡歷

在撰寫履歷方面，有很多建議，你一定聽說過"簡歷長度不能超過一頁"、"不要使用彩色紙張"等建議，而事實上，也沒有統(tǒng)一的標準可以放在履歷上，但是，你在撰寫個人簡歷時，應該遵循下列準則：

1.列出您的資料，資歷證明等，行文盡量簡明，清晰易讀。對每一件事情都仔細地描述并不一定是好的，否則簡歷就會被瑣碎和繁雜，那些想要招聘的雇主們可能不會花時間來閱讀。最有效的一條寫簡歷的原則是：只列出你在過去十年的工作經驗。履歷表的主要目的是向自己推銷你想要的職位，因此應該清楚地指明你需要做的工作和為什么認為足夠。

2.剛畢業(yè)的大學生需要列一張大學實習名單，必修課程，以及各種有關活動的清單，因為任何招聘都是與這個職位有關的大學專業(yè)。大多數(shù)大學生沒有工作經歷，所以在應聘者下面直接寫上“相關經歷”，然后重點描述你的全部經歷。教育學畢業(yè)的學生會有教學經驗，可在「相關經歷」對面寫「教學經歷」，以突出你的教學經驗。

3.沒有經驗的畢業(yè)生可以在“學歷”一欄中對其進行更詳細的描述，并且列出了大學的相關課程，這樣就可以增加簡歷的內容。假如職位更適合大學本身，那么只需根據“其他經歷”列出工作地點和職位，但是不要將那些顯示您過去職責的細節(jié)寫出來。而且別忘了，實習通常能給人們提供初步的工作經驗。找工作的人，比方說，找工作的人，她剛養(yǎng)了幾年，也許覺得沒有什么可寫的。這一狀況應該著重于撫養(yǎng)孩子和處理家庭事務所需的責任感。

4.與其虛泛性地談到自己的資歷，不如把重點放在自己的工作成績上。不同的公司，如果有不同的職位，但是基本的職責是相同的，沒有必要重復性工作。請在列出已任職的公司名稱及職位后，再寫一段你的最新職位簡介。這個練習的目的是讓人們對你簡歷上寫的內容感興趣。

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